Народното събрание прие окончателно промени в Закона за държавния служител, с които се въвеждат тестове за почтеност за длъжности с висок корупционен риск и се дава възможност за работа от разстояние до два дни седмично.
След окончателното гласуване председателят на парламента Михаела Доцова подчерта, че това е седмият и последен законопроект, свързан с Плана за възстановяване и устойчивост, приет от настоящото Народно събрание в рамките на три месеца.
Една от най-съществените промени засяга служителите, които заемат позиции с висок корупционен риск. За тях вече ще се изисква успешно издържан тест за почтеност.
Когато служител бъде оправомощен за първи път да изпълнява подобна длъжност и няма валиден резултат от тест, той трябва да премине проверката до един месец. При неуспешен резултат органът по назначаването ще има възможност да прекрати оправомощаването му.
Успешно издържаният тест ще бъде валиден три години. При неуспех служителят няма да има право да се яви отново на такъв тест в продължение на една година.
Конкретните правила за проверките ще бъдат определени с наредба на Министерския съвет. В нея трябва да бъдат разписани предметът на изследването, психометричните стандарти, методите за оценяване и редът за провеждане на тестовете.
Друга важна промяна засяга организацията на работа в държавната администрация. Законът позволява на служителите да работят дистанционно до два дни от работната седмица.
Работата от разстояние няма да бъде автоматично право. Тя ще може да бъде възлагана от органа по назначаването и със съгласието на съответния служител. Възможността за прилагането на този режим трябва да бъде регламентирана и в устройствения акт на съответната администрация.
С окончателното приемане на измененията парламентът приключва законодателната работа по седемте законопроекта, свързани с ангажиментите по Плана за възстановяване и устойчивост.
